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Decreto interministeriale n. 365 del 20 novembre 2023

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Decreto interministeriale n. 365 del 20 novembre 2023

ID 20819 | 22.11.2023

Settori e professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che superi di almeno il 25 per cento la disparità media uomo-donna, sulla base delle elaborazioni effettuate dall’lstat in relazione alla media annua del 2022.

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Articolo unico

1. In attuazione dell’articolo 2, punto 4, lettera f) del Regolamento (UE) n. 651/2014 della Commissione del 17 giugno 2014, con il presente decreto sono individuati, per il 2024, i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che superi di almeno il 25 per cento la disparità media uomo-donna, sulla base delle elaborazioni effettuate dall’lstat in relazione alla media annua del 2022. I settori e le professioni individuati sono elencati rispettivamente nelle tabelle A e B, che costituiscono parte integrante del presente decreto.

2. I settori e le professioni individuati, come da tabelle allegate, rilevano, limitatamente al settore privato, ai fini della concessione degli incentivi di cui all’articolo 4, comma 11 della legge 28 giugno 2012, n. 92, per l’anno 2024.

...

ALLEGATO 1

TABELLA A

Occupati dipendenti per attività economica e sesso - Anno 2022 (valori assoluti in migliaia, percentuali e tasso di disparità)

Sezioni Ateco 2007

Maschi

Femmine

Totale

% Maschi

% Femmine

Tasso di disparità

Agricoltura

 

 

 

 

 

 

Agricoltura

353

131

484

73,0

27,0

45,9

Industria

 

 

 

 

 

 

Costruzioni

934

90

1.024

91,2

8,8

82,4

  1. estrattiva

25

3

29

88,1

11,9

76,1

Acqua e gestione rifiuti

196

42

238

82,2

17,8

64,4

  1. energetica

80

31

112

72,1

27,9

44,2

  1. manifatturiera

2.752

1.081

3.832

71,8

28,2

43,6

Servizi

 

 

 

 

 

 

Trasporto e magazzinaggio

825

226

1.050

78,5

21,5

57,0

Informazione e comunicazione

386

180

566

68,2

31,8

36,5

ServizigeneralidellaPA

744

394

1.137

65,4

34,6

30,8

Totale

9.946

8.178

18.123

54,9

45,1

9,8

Fonte: Istat, Rilevazione sulle forze di lavoro

tasso disparità totale 9,8 25% del tasso 2,4
valore soglia 12,2

Il tasso di disparità medio è stato rilevato per l'anno 2022 in misura pari al 9,8%. La soglia sopra la quale un settore è caratterizzato da un tasso di disparità uomo-donna superiore di almeno il 25 per cento del valore medio è pari al 12,2%. I settori che hanno registrato un tasso di disparità inferiore a tale livello non sono riportati.

ALLEGATO 2

TABELLA B

Occupati dipendenti per professione e sesso - Anno 2022 (valori assoluti in migliaia, percentuali e tasso di disparità)

PROFESSIONE (CP2011)

Maschi

Femmine

Totale

% Maschi

% Femmine

Tasso di disparità

91 - Ufficiali delle forze armate*

29

-

29

99,2

0,8

98,3

74 - Conduttori di veicoli, di

macchinari mobili e di sollevamento

635

13

648

97,9

2,1

95,9

62 - Artigiani ed operai metalmeccanici specializzati e installatori e manutentori di attrezzature elettriche ed

elettroniche

846

19

866

97,7

2,3

95,5

61 - Artigiani e operai specializzati

dell’industria estrattiva, dell’edilizia

e della manutenzione degli edifici

671

17

688

97,5

2,5

95,1

92 - Sergenti, sovraintendenti e marescialli delle forze armate

72

2

74

97,4

2,6

94,8

93 - Truppa delle forze armate

107

7

114

93,8

6,2

87,5

31 - Professioni tecniche in campo scientifico, ingegneristico e della produzione

822

160

982

83,7

16,3

67,5

64 - Agricoltori e operai specializzati

dell’agricoltura, delle foreste, della

zootecnia, della pesca e della caccia

128

26

154

83,0

17,0

66,1

84 - Professioni non qualificate nella manifattura, nell'estrazione di minerali e nelle costruzioni

157

35

192

81,8

18,2

63,5

71 - Conduttori di impianti

industriali

309

70

378

81,6

18,4

63,2

12 - Imprenditori, amministratori e direttori di grandi aziende

118

30

148

79,6

20,4

59,2

21 - Specialisti in scienze matematiche, informatiche,

chimiche, fisiche e naturali

174

49

223

78,0

22,0

55,9

22 - Ingegneri, architetti e professioni assimilate

166

48

214

77,7

22,3

55,4

83 - Professioni non qualificate nell'agricoltura, nella manutenzione

del verde, nell'allevamento, nella silvicoltura e nella pesca

258

84

342

75,4

24,6

50,8

13 - Imprenditori e responsabili di

piccole aziende

25

9

33

73,6

26,4

47,3

63 - Artigiani ed operai specializzati della meccanica di precisione, dell'artigianato artistico, della

stampa ed assimilati

95

34

129

73,5

26,5

46,9

72 - Operai semiqualificati di macchinari fissi per la lavorazione in serie e operai addetti al montaggio

466

205

671

69,4

30,6

38,8

73 - Operatori di macchinari fissi in agricoltura e nella industria

alimentare

57

32

89

64,1

35,9

28,2

65 - Artigiani e operai specializzati delle lavorazioni alimentari, del legno, del tessile, dell'abbigliamento, delle pelli, del

cuoio e dell'industria dello spettacolo

278

174

452

61,4

38,6

22,9

81 - Professioni non qualificate nel

commercio e nei servizi

779

587

1.367

57,0

43,0

14,0

Totale

9.946

8.178

18.123

54,9

45,1

9,8

Fonte: Istat, Rilevazione sulle forze di lavoro

* Per le femmine la stima è inferiore a mille unità.
tasso disparità totale 9,8
25% del tasso 2,4
valore soglia 12,2

Il tasso di disparità medio rilevato per l'anno 2022 è pari al 9,8%. La soglia sopra la quale un settore è caratterizzato da un tasso di disparità uomo-donna superiore di almeno il 25% del valore medio è pari al 12,2%. Le professioni che hanno registrato un tasso di disparità inferiore a tale livello non sono riportate.

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Fonte: MLPS

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