VISTO l’articolo 73 del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 e, in particolare, il comma 5, il quale prevede che in sede di Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le provincie autonome di Trento e Bolzano sono individuate le attrezzatture di lavoro per le quali è richiesta una specifica abilitazione degli operatori nonché le modalità per il riconoscimento di tale abilitazione, i soggetti formatori, la durata, gli indirizzi e i requisiti minimi di validità della formazione;

VISTO l'“Accordo ai sensi dell’articolo 4 del decreto legislativo 28 agosto 1997, n. 281, tra il Governo, le Regioni e le Provincie autonome di Trento e Bolzano concernente l’individuazione delle attrezzature di lavoro per le quali è richiesta una specifica abilitazione degli operatori, nonché le modalità per il riconoscimento di tale abilitazione, i soggetti formatori, la durata, gli indirizzi ed i requisiti minimi di validità della formazione, in attuazione dell’articolo 73, comma 5, del decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 e successive modifiche ed integrazioni”, di seguito Accordo 22 febbraio 2012;

VISTO il punto 11 dell’Accordo 22 febbraio 2012, relativo al monitoraggio delle attività formative e all’aggiornamento del medesimo Accordo;

VISTO il decreto direttoriale n. 107/2012 del 23 luglio 2012, con il quale è stata istituita presso la Direzione Generale delle relazioni industriali e dei rapporti di lavoro, una Commissione allo scopo di monitorare la corretta applicazione dell’Accordo 22 febbraio 2012, di elaborare proposte migliorative della sua efficacia, nonché per lo svolgimento dei compiti di cui al punto 11.2 dell’Accordo medesimo;

VISTI i decreti direttoriali n. 2/2015 del 10 gennaio 2015, n. 38/2017 del 24 maggio 2017 e n. 91/2017 del 6 novembre 2017, con i quali si è provveduto alla parziale modifica della composizione della Commissione di cui al decreto direttoriale n. 107/2012 innanzi richiamato;

VISTO il d.P.C.M. 1° giugno 2017, con il quale è stato conferito allo scrivente l'incarico di titolare della Direzione Generale dei rapporti di lavoro e delle relazioni industriali, registrato dalla Corte dei
conti in data 27 luglio 2017, al n. 1739;

VISTO l’articolo 53 del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 e successive modificazioni;

VISTO l’articolo 12, comma 1, del decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33 riguardante: “Obblighi di pubblicazione concernenti gli atti di carattere normativo e amministrativo generale”;

CONSIDERATA la necessità di procedere alla sostituzione dell’Ing. Chirianni Aldo, rientrato all’Amministrazione di appartenenza;

ACQUISITA la dichiarazione di insussistenza di conflitto di interesse, anche potenziale, rilasciata dal funzionario designato quale membro effettivo in seno alla suddetta Commissione;

DECRETA

1. L’ing. Abdul Ghani Ahmad è individuato, in sostituzione dell’ing. Aldo Chirianni, quale rappresentante effettivo del Ministero del lavoro e delle politiche sociali nell’ambito della Commissione istituita con decreto direttoriale n. 107/2012.